Supervisor/a De BenefÍcios (hÍbrido Campinas/sp)

• Superior completo, Administração, Contabilidade, Recursos Humanos, Análise de Sistemas, Tecnólogo em sistema, Formação em Dados e afins
• Prospecção de novas e/ou melhores tecnologias/ferramentas para a área
• Habilidade de comunicação para interface com as Áreas, Gestores e Colaboradores
• Sólidos conhecimentos gestão de benefícios e gestão de saúde
• Valorizar a colaboração e a troca de experiências para fazer o time crescer
• Incorporar responsabilidade da concepção até a entrega em produção
• Gostar de disseminar conhecimento por meio de apresentações internas e externas

Diferenciais

• Conhecimento avançado em funções do Excel e VBA
• Experiência mínima comprovada com dados e/ou programação (SQL, PowerBI, Python e correlatos)
• Conhecimento em programação em Python para automatização de processos
• Construção de consultas SQL para manipulação e análise de dados
• Tratamento de dados obtidos através de API’s, Data Lake, Sistemas, etc.
• Elaboração de Dashboards via Power BI
• Análise e aplicação de melhorias em processos através do Excel, Power BI, VBA ou RPA
• Automatização de KPIs

Alguns benefícios, facilidades e parcerias:

• Vale-refeição e/ou alimentação
• Programa de incentivo financeiro pra atividade física e bem-estar
• Programa de Participação nos Resultados (PPR) seguindo as regras estabelecidas anualmente
• Programa de sócios
• Plano de saúde
• Plano odontológico
• Tele atendimento psicológico e médico gratuito
• Licença-maternidade de 6 meses e licença-paternidade de 20 dias.