Mais Diversidade
Cargo:
Pessoa Ajudante de Produção – Avery Dennison – Vinhedo
Requisitos:
A Avery Dennison é uma empresa dedicada à ciência e fabricação de materiais, especializada no design e fabricação de uma ampla variedade de materiais funcionais e de etiquetagem. Nossa experiência e escala global nos permitem oferecer soluções inovadoras, sustentáveis e inteligentes para clientes de todo o mundo.
**Responsabilidades e atribuições**
Você irá auxiliar os Operadores de Máquinas oferecendo suporte às atividades de produção.
- Abastecer as linhas de produção com os materiais devidos conforme as ordens de trabalho;
- Inspecionar o produto acabado de acordo com os procedimentos e normas de Qualidade;
- Embalar o produto acabado, de acordo com as normas e procedimentos operacionais;
- Prover suporte ao operador ajudando nas operações do equipamento ;
- Operar equipamentos auxiliares de produção, exemplo: rebobinadeiras e máquina de corte de tubetes;
- Realizar o apontamento de produção via sistema ERP, exemplo: MFG-PRÓ;
- Efetuar devolução de materiais para a área de Logística devidamente identificados e embalados, quando
- necessário;
- Participar do processo de manutenção autônoma;
- Participar de processos de melhoria contínua, exemplos: Kaizen, MDI, Click;
- Manter limpo e organizado o local de trabalho;
- Demais atividades de suporte à equipe respeitando as normas internas de saúde, segurança e meio
- ambiente.
**Requisitos e qualificações**
- Ensino médio cursando ou completo;
- Experiência anterior na função (desejável).
**Informações adicionais**
**Benefícios**:
Vale Refeição;
Vale Alimentação;
Seguro de vida;
Gympass;
Day off de aniversário;
Assistência Médica ;
Assistência Odontológica;
Auxílio Creche;
PLR.
**Prioridade para pessoas com deficiência.**
A **Mais Diversidade** é a maior consultoria de diversidade e inclusão da América Latina**. Aliamos grande experiência de mercado a sólido conhecimento acadêmico para oferecer **soluções completas em diversidade e inclusão.**
Nossa curadoria de talentos apoia na identificação de mulheres, pessoas negras, LGBTIs ou com deficiência que tenham as competências técnicas e comportamentais esperadas pela organização.
Na prática, identificamos profissionais capacitados para posições de liderança e conduzimos, integralmente ou parcialmente, Programas de Trainees ou Estágio.
Realizamos, também, mapeamento de mercado e hunting para posições críticas, contribuindo para a formação de pipeline, em prol a diversidade e inclusão.
Salário:
a combinar
Benefícios:
a combinar
