Vagas Confidenciais Varejo
Cargo:
Gerente de Operações SP INTERIOR – Campinas
Requisitos:
Alcançar a máxima contribuição direta e EBITDA (Lucro antes de Juros e Imposto de Renda) das lojas da região, assegurando a correta execução dos processos operacionais e o cumprimento dos modelos operacionais, assim como a implementação de estratégias, objetivos e desdobramentos estabelecidos pelo escritório central e pela área de Operações, acompanhada do desenvolvimento dos assessores sob sua responsabilidade e do pessoal da região para um crescimento acelerado da operação.
Responsabilidades:
- Promover iniciativas com equipe de marketing e comercial para garantir o crescimento do negócio.
- Ajustar as despesas necessárias por loja para alcançar a contribuição direta e o sucesso do negócio de maneira sustentável.
- Executar as ações necessárias para o desenvolvimento da equipe de Consultores de acordo com as políticas e sistemas da cultura.
- Estabelecer as medidas necessárias para assegurar a integridade dos clientes, dos colaboradores e do patrimônio da empresa.
- Garantir a correta execução das iniciativas comerciais por meio do acompanhamento das campanhas de cada bandeira, respeitando a dinâmica comercial, para potencializar as oportunidades de vendas e o crescimento do negócio na região.
- Apoiar os Consultores na execução das alavancas operacionais, acompanhando e monitorando os processos e padrões diários e semanais para alcançar e manter o cumprimento de nossas propostas de valor.
- Maximizar a contribuição e o EBITDA através do controle de despesas e aplicação do modelo econômico da região para atingir a lucratividade projetada pela empresa.
- Garantir o ótimo funcionamento dos equipamentos e das condições da planta física e do mobiliário por meio do suporte e acompanhamento com a área de manutenção para que a loja esteja sempre habilitada.
- Apoiar o desenvolvimento das equipes de loja e Consultores por meio de sistemas, políticas e recursos humanos acionáveis para ter o talento que o crescimento dos negócios na região exige.
- Auxiliar todos os colaboradores a seguir os rituais e processos que garantem o fortalecimento da nossa cultura e dos valores dentro da organização.
- Viver e promover a nossa cultura através do respeito, integridade, compromisso com a excelência, atitude de dono e disponibilidade em todas as nossas ações e contribuições.
- Cumprir, reportar e promover a participação ativa dos seus colaboradores em tudo o que se refere à segurança e saúde no trabalho para o cumprimento das normas legais e corporativas da organização.
- Desenvolver relações comerciais que beneficiem os fornecedores de acordo com o código de conduta.
- Manter o alinhamento em estratégias, metas, objetivos, políticas, normas e autorizações, bem como garantir o bom funcionamento das lojas na operação da região.
- Colaborar para viabilizar o funcionamento, atendimento e rentabilidade da loja.
- Acompanhar e apoiar a equipe para desenvolver competências de gestão e tomada de decisão visando a rentabilidade do negócio.
Requisitos:
Experiência em gerência no varejo e em liderança de equipes.
Formação: Ensino Superior completo em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas.
Conhecimento avançado em Excel.
Necessário CNH, categoria B e disponibilidade para viagens.
Benefícios:
- Vale Refeição;
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Auxílio creche ou acompanhante;
- Cooperativa de crédito – Barracred;
- Previdência Privada;
- Convênio academia – Gympass;
- Sistema de trabalho híbrido - presencial e à distância.
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Salário:
a combinar
Benefícios:
a combinar